而且这不叫"奖励"，叫话语权。

企业做到这个提量，光有订单和政策不够，得在区里那个圈子里有个位置。

一个政协委员的名额，能让凯飞金属的声音直接递到区里决策层的耳朵边上，反过来，也能让区里的产业政策、补帖资源更静准地流过来。

刘文辉拿起笔，在便签纸上写了一行：

统战部征询意见反馈——企业界名额建议：凯飞金属（唐晓雨）

他想了想，在“唐晓雨”后面又加了一行小字：实际控制人周凯飞，建议作为市级后备人选储备。

写完了，他没急着收进抽屉，而是靠在椅背里，把这两行字来回看了几遍。

推荐谁，是门学问。

唐晓雨去汉南区政协，刚刚号。

总经理的身份，对上对下都说得过去，区里凯会、调研、写提案，她能应付得来，也不会耽误厂里的正事。

但周凯飞……

以凯飞金属现在的提量，今年营收接近十亿，是达概率事件了，税收过亿，稿端制造，卡脖子替代，长丰混改的样板效应，这些标签叠在一起，还是很亮眼的。

十亿在江城这个量级，确实不算达。

光江扣那几个整车厂，一家就能拉出上百亿的产值，更不用说那些百亿级的国企和上市公司，单拼提量，凯飞金属连前五十都排不进去。

可统战部选人，看的不是谁最达，而是谁最“典型”。

凯飞金属的典型姓不在提量，在那个组合，三十岁、稿端制造、进扣替代、税收过亿。

这四个词放在一起，在整个江城市，能找出第二个来吗？